很多美容院都会有早会，这是一个良好的习惯，但是如果早会只是流于形式，以为就是跳跳舞，喊喊口号，鼓舞一下就够了，对早会的价值没有理解到会，不仅起不到应有的作用还会影响士气。
美容院早会的意义在于：
1、统一团队的价值观：通过对组织中某些现象的评价，让员工清楚：组织的原则是什么，底线是什么，提倡什么，反对什么。对提倡的行为要予以表彰鼓励，对反对的坚决予以惩处，以此将价值观根植于每个员工的心目中；
2、保障目标的实现：美容院制定目标从决策者到实施者个人落实，从时间上细化到年、月、日，再一件件落实，才能逐步实现，而晨会正好可以通过检讨员工每天工作的进度，来落实美容院制定目标的完成情况；
3、部署重点工作：将当日的工作重点进行部署和强调，确保每个成员知悉，同时便于相互间的配合；
4、提振员工的信心：一日之计在于晨，良好的精神状态是高效工作的前提，主管要利用好早会，宣导正能量，增强员工的信心；
5.促进成员技能提高：通过成员对工作中的经验教训分享，督促其他成员的借鉴和应用；
因此，开好早会，可以有效提升一个团队的凝聚力、执行力和战斗力，为迅速实现美容院的愿景奠定坚实的基础。
美容院舞蹈代表什么？
美容院舞蹈是企业行走的明信片！是企业正能量宣传的最好手段！也是企业造势让周围消费者认识的关键！
自己美容店文化传递什么信息？
企业文化，或称组织文化（CorporateCulture或OrganizationalCulture），是一个组织由其价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的其特有的文化形象，简单而言，就是企业在日常运行中所表现出的各方各面。
企业文化是企业的灵魂，是推动企业发展的不竭动力。它包含着非常丰富的内容，其核心是企业的精神和价值观。这里的价值观不是泛指企业管理中的各种文化现象，而是企业或企业中的员工在从事经营活动中所秉持的价值观念。
企业宣言重要吗？
企业宣言不仅是一句口号，更是我们平时的做人、行事的准则。
我们是美丽的制造者，有义务服务好每一位顾客，让她感受到家一般的温暖，细心体贴的服务是我们的宗旨！善良友好是我们做人的准则！
所以一定要把企业宣言落实到工作和生活中，真心对待身边每一位贵人和家人！
为什么要学会感恩？
感恩的内含有4个阶段组成：施恩——知恩——谢恩——报恩！
感恩于心—：感谢在我懵懂不知时给与我无私帮助和奉献的企业、顾客与师傅们！
感恩于口：牢记“吃水不忘挖井人”的道理，没有大家的帮助，包容、鼓励、督促就没有今天成就的我！
个人风水的重要性：
个人风水不仅仅是美容院的外在形象，同时也是个人与外界建立联系的第一道屏障！个人风水的变换应与销售巧妙结合，个人的妆容、发式都可以成为沟通话题！
成功分享认真执行了吗？
企业内有新老员工这是不可避免的；新员工提升经验的关键：①主管手把手带；②拜师傅跟着学；③每天听别人怎样成交、怎样服务顾客从中找到经验。
成功经验分享又能锻炼员工的销售思维，帮助企业发现各方面人才，为人才储备提供通道！
美容院早会每个环节都至关重要，但应逐步完善！明日分享早会播报环节重要性和播报内容！
早会的内容及流程在这里只说一个比较常见的早会模版，供大家参考
1、团队展示团康舞蹈
每天早上一定要大家一起出去跳舞，不论经营者还是店长顾问，所有人都一起跳舞，不仅要跳，而且全员舞蹈跳的质量要非常高，舞蹈以欢快旋律的曲子为主，动作舒展活泼，整齐划一，举手投足要有力量，面带微笑，给人青春活泼快乐的感觉。有一些团队早上起来跳的舞蹈，死气沉沉，员工愁眉苦脸，舞蹈动作昏昏欲睡，所以都是早上跳舞，这个舞蹈质量肯定是有好有差，那从舞蹈开始就比别人差，那就只能越来越差，员工们不喜欢也就很正常了。
2、企业文化诵读
也可以读一些管理类或者个人成长类的段落文章，大家在朗读中分享文化，美容行业的从业者文化水平普遍偏低，比如每周让大家读一篇唐诗宋词，一周念一篇，一篇读五到十遍，一年下来，你们会发现员工的文化素养得到相当的提升，说话出口成章，员工对文化水平提升，对于管理者的要求理解就会更深刻到位。
3、礼仪培训演练
想要养成高水平的服务礼仪，就必须多练多说多模拟，早会无疑是一个最好多时间段，可以让大家统一时间多做礼仪的培训演练，提高员工的服务礼仪水平。有了高水平的服务礼仪，对于项目的价值和全店的价值都是有非常高的提升帮助的。
4、分析顾客
分析本日到店的顾客，目标顾客是哪些，谁来负责，工作重点是什么，早会上如果有时间和条件，员工要进行模拟，对练员工模拟，旁观员工学习，都尝试一下和顾客开展的服务，包括聊天内容、服务细节等等，相互之间都学习学习看看都如何开展工作的。
5、点评员工
主要是要把昨天表现优秀的员工当众表扬出来，有的甚至要当场给予表彰，鼓励员工，同时也激励其他员工努力上进，这是非常非常重要的管理工作，每一个员工在店内工作，今天一天的努力和上进，是需要得到鼓励的，这样才有动力继续努力，并不是所有员工都可以清晰认识到努力工作对她自己的重要性，很多员工还是孩子，需要鞭策和鼓励，所以早会集体会议中给予表扬表彰，这对员工而言是非常重要的。
6、检查员工仪容仪表和全店备客状况
你认为美容院开早会有用吗？
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